Gem. § 28 BBiG darf nur ausbilden, wer persönlich und fachlich geeignet ist.
Die fachliche Eignung umfasst vor allem die für den jeweiligen Beruf erforderlichen fachlichen Kenntnisse.
In der Regel muss der/die Ausbilder/-in über eine Abschlussprüfung in einer dem Ausbildungsberuf entsprechenden Fachrichtung verfügen.
Zur fachlichen Eignung gehören aber auch berufs- und arbeitspädagogische Kenntnisse.
Nach der Ausbilder-Eignungsverordung (AEVO) müssen alle Ausbilder/-innen die arbeitspädagogischen Kenntnisse durch eine Prüfung nachweisen.
Der Lehrgang umfasst folgende LERNFELDER:
1. Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen
2. Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken
3. Ausbildung durchführen
4. Ausbildung abschließen
DAUER des Lehrganges:
96 Unterrichtsstunden
an folgenden Tagen: 31.08., 01.09., 07.09., 08.09., 14.09., 15.09., 24.09., 28.09., 01.10., 07.10., 08.10., 02.12. und 09.12.2026
Der Lehrgang schließt mit einer schriftlichen Prüfung und einer Lehrunterweisung ab. Zuzüglich fallen Prüfungsgebühren an.
DOZENTEN:
Frau Katrin Dervaric
Frau Katrin Stichnoth
ARBEITSMITTEL:
Berufsbildungsgesetz (BBiG)
Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)
Verordnung über die Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (VOVfA)
Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD)
|
