Gem. § 28 BBiG darf nur ausbilden, wer persönlich und fachlich geeignet ist.
Die fachliche Eignung umfasst vor allem die für den jeweiligen Beruf erforderlichen fachlichen Kenntnisse.
In der Regel muss der/die Ausbilder/-in über eine Abschlussprüfung in einer dem Ausbildungsberuf entsprechenden Fachrichtung verfügen.
Zur fachlichen Eignung gehören aber auch berufs- und arbeitspädagogische Kenntnisse.
Nach der Ausbilder-Eignungsverordung (AEVO) müssen alle Ausbilder/-innen die arbeitspädagogischen Kenntnisse durch eine Prüfung nachweisen.
Der Lehrgang umfasst folgende LERNFELDER:
1. Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen
2. Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken
3. Ausbildung durchführen
4. Ausbildung abschließen
DAUER des Lehrganges:
96 Unterrichtsstunden
an folgenden Tagen: 05.03., 10.03., 13.03., 16.03., 25.03., 08.04., 09.04., 15.04., 16.04., 20.04., 01.06. und 11.06.2026
Der Lehrgang schließt mit einer schriftlichen Prüfung und einer Lehrunterweisung ab. Zuzüglich fallen Prüfungsgebühren an.
DOZENTEN:
Frau Kathrin Devaric
Frau Katrin Stichnoth
ARBEITSMITTEL:
Berufsbildungsgesetz (BBiG)
Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)
Verordnung über die Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (VOVfA)
Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD)
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